wyciąg ze statutu: Rozdział III § 9 Ad. 1 a
§ 9 Ad. 1 a
-
. Dyrektor przedszkola wyłaniany jest w drodze konkursu przez organ prowadzący.
-
Dyrektor przedszkola kieruje bieżącą działalnością przedszkola, reprezentuje je na zewnątrz.Jest kierownikiem zakładu pracy dla zatrudnionych w przedszkolu nauczycieli i pracowników obsługi i administracji.
-
Zadania dyrektora są następujące:a) kierowanie bieżącą działalnością placówki i reprezentowanie jej na zewnątrz;b) sprawowanie nadzoru pedagogicznego poprzez:-kontrolę efektów działalności dydaktycznej, wychowawczej, i opiekuńczej oraz innej działalności statutowej,-kontrolę przebiegu procesów kształcenia i wychowania w przedszkolu,- kontrola przestrzegania przez nauczycieli przepisów prawa dotyczących działalności dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej oraz innej działalności statutowej Przedszkola,- wspomaganie nauczycieli w realizacji ich zadańc) sprawowanie opieki nad dziećmi oraz stwarzanie warunków harmonijnego rozwoju psychofizycznego poprzez aktywne działania prozdrowotne;d) organizowanie indywidualnego przygotowania przedszkolnego w sposób zapewniający wykonanie określonych w orzeczeniu zaleceń dotyczących warunków realizacji potrzeb edukacyjnych dziecka oraz form pomocy psychologiczno – pedagogicznej,e) realizowanie uchwał Rady Pedagogicznej i Rady Rodziców podjętychw ramach ich kompetencji stanowiących;f) dopuszczanie do użytku w Przedszkolu programów wychowania przedszkolnego na wniosek nauczyciela lub nauczycieli,g) dysponowanie środkami określonymi w planie finansowym placówkih) dokonywanie kontroli zapewniania warunków korzystania z obiektów należących do Przedszkola, w tym bezpiecznych i higienicznych warunków nauki oraz określanie kierunków ich poprawy;i) gromadzenie informacji o pracy nauczycieli w celu dokonywania oceny ich pracy, według zasad określonych w odrębnych przepisach;j) przygotowanie arkusza organizacji przedszkola i przedstawieniego do zatwierdzenia organowi prowadzącemu;k) przewodniczenie Radzie Pedagogicznej i realizacja jej uchwał;l) wstrzymywanie uchwał Rady Pedagogicznej niezgodnych z przepisami prawa i powiadamianie o tym stosownych organów;m) dysponowanie środkami finansowymi przedszkola i ponoszenie odpowiedzialności za ich prawidłowe wykorzystanie;n) planowanie i odpowiedzialność za realizowanie planu finansowego przedszkola zgodnie z odpowiednimi przepisami;o) organizowanie administracyjnej, finansowej i gospodarczej obsługi przedszkola;p) współpraca z rodzicami, organem prowadzącym oraz instytucjami nadzorującymi i kontrolującymi;q) kierowanie polityką kadrową przedszkola, zatrudnianie i zwalnianie nauczycieli oraz innych pracowników przedszkola;r) przyznawanie nagród, udzielanie kar pracownikom;s) podejmowanie decyzji o przyjęciu oraz skreśleniu dziecka z przedszkolaw czasie roku szkolnego po zaopiniowaniu przez radę pedagogiczną.t) zapewnienie pracownikom właściwych warunków pracy zgodniez przepisami Kodeksu Pracy, bhp i ppoż.;u) stworzenie dzieciom optymalnych warunków do rozwoju,v) koordynacja współdziałania organów przedszkola, zapewnienieim swobodnego działania zgodnie z prawem oraz wymiany informacji między nimi,w) współdziałanie z organizacjami związkowymi wskazanymi przez pracowników,x) administrowanie Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych zgodniez obowiązującym regulaminem,y) prowadzenie dokumentacji kancelaryjno-archiwalnej i finansowej zgodniez obowiązującymi przepisami.
Data publikacji: 21.11.2013 (16:02)Data aktualizacji: 04.06.2024 (19:41)
Osoba publikująca: Piotr SulewskiOsoba modyfikująca: MiroArt Developer
liczba wejść: 6225